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- HCB 労使協定と労働協約の違い2023年11月07日【公式ブログ】HCBほほえみオフィス・・・業規則が「原則」、労使協定はその「例外」です¹。## 労働協約とは?労働協約とは、会社と労働組合の間で取り決めた、労使間で守るべきルールのことです・・・
- 合格したらぜひ特定を!2020年04月17日Shigaの社会保険労務士KaToのBlog・・・に不意打ちになり得ます。このようなものは、契約の内容を構成していないかもしれません。そのため、「業務に必要」では、労使間で解釈に差が生じ、将来の紛・・・
- <ソニー仙台の解雇問題>厚労相が労働局に対応指示!2011年07月28日松下ゆたかオフィシャルブログPowered by Ameba・・・ようとしている問題で、日本共産党の山下芳生参院議員は27日、細川律夫厚労相に対し、「7月末までの雇い止めは行わず、労使間で話し合いが継続できるよう・・・
- 公務員制度改革:「昇任・懲戒の基準などを労使間交渉で取り決めると明記」→官僚主導温存?2011年03月01日中川秀直オフィシャルブログ「志士の目」by Ameba秘書です。「昇任・懲戒の基準などを労使間交渉で取り決めると明記」?事務次官、局長さんら、幹部公務員の人事についてもですか?そんなことをしたら、首相や閣僚・・・