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- やれやれ・・2024年06月20日hige-inchooのブログ・・・たが、調子は悪くないので、アプローチメインで70球ほどを打ってきました。でも、たったそれだけが息抜き・・後は分院へ就業規則案を持って行ったり、社労・・・
- 社会保険の同月得喪について2024年06月20日人事労務担当者の為の情報を発信していきます。・・・たとしても1か月分を徴収する必要があります。 本日もご覧いただきまして、ありがとうございました。労務管理のご相談や就業規則の作成、助成金の申請なら・・・
- 本日のインスタライブの件。2024年06月20日Miyoshimoepiのブログ・・・ 今回は大晴(あっ)何やらかして一発アウトだったんだということで懲戒解雇についてお話します。前提として、懲戒解雇は就業規則に懲戒解雇の規定がないと・・・
- 閑話休題:若気のいたり…2024年06月20日しんじゅ☆♪のブログ・・・じゅさんが信じないのも無理ないけれど、 実際印鑑は角度をそろえるって言う内々の決まりがあって…。」 私「そんな就業規則ありましたっけ? 人事課・・・
- もう我慢しなくていい。勇気の一歩を後押しする「退職代行」完全ガイド【費用・選び方徹底解説】2024年06月20日雑記ブログ・・・可能性がある会社によっては、退職代行サービスの利用を拒否する場合があります。退職代行サービスを利用する前に、会社の就業規則を確認しておく必要があり・・・
- はたサポに詰める日でした。2024年06月20日 鳥取市 福竹社会保険労務士・行政書士事務所こんばんは。 本日は、はたサポに詰める日でした。来所や電話での相談と少しずつ動いてきているようです。就業規則改定に関する訪問依頼があったようで、日程調整・・・
- 育児・介護休業法及び次世代育成支援対策推進法の改正が公布されました!2024年06月20日北島会計事務所のブログ・・・小学校3年生(現行は小学校就学前)まで拡大するとともに、勤続6ヶ月未満の労働者を除外できる仕組みを廃止する。など、就業規則の変更が必要になる項目も・・・
- 定年後再雇用の仮オファー2024年06月20日前立腺がんを告知されたシニアの日常・・・たので、その件かなと思っていたら、「来年度も、現在の役職を継続していただくことはできませんか?」とのお話。 会社の就業規則上、60歳で定年、以降は・・・
- セブンの菓子パン2024年06月20日みるはにの日常・・・イ ~労働編~ Vol.1 法改正!労働条件通知書とは?新生活もひと通り落ち着いたこの時期に今更聞けない労働のお話就業規則読んでいますか?労使協定・・・
- 算定基礎届が事業所に届きますよ(^^)/2024年06月20日【誠コンサルティング社労士事務所】マンガ社労士大﨑友和・・・報酬月額は、 9月から翌年8月までの 各月に適用されます。 算定基礎届は社労士にお任せください ■労務相談・就業規則・給与計算・研修・セミナ・・・