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(名誉ある決断)「名誉ある決断」とは何か2009年07月01日中川秀直オフィシャルブログ「志士の目」by Ameba･･･、「局長クラス以上は辞表を提出していただく」と幹事長時代に発言していたことについて、「現実の法律などをひもとくと、降格人事を行うのは法的には難しい･･･- セシルのもくろみってご存知?2017年08月31日ザ・グレート・サスケ オフィシャルブログ「THE GREAT SASUKE」Powered by Ameba先週は\r\n南城編集長がまさかの降格人事!\r\nハマユカがまさかの悔し涙!\r\n黒沢デスクがまさかの酔って管巻き!\r\nライター江里がまさかのチ･･･
- 『部下に9割任せる』2019年03月23日松橋良紀オフィシャルブログ「コミュニケーションで悩む人がいない世界に変えよう!」Powered by Ameba･･･。そんな強迫観念があったようです。そのために、マネジメントは失敗。すぐに降格になりました。 でも、吉田さんは3回も降格人事されたそうです。その経験･･･
- 同一職制で異なる給与水準がある理由(戦後改革に次ぐ第２の敗北)2010年02月16日中川秀直オフィシャルブログ「志士の目」by Ameba･･･り戦前からの官のシステムの根幹の「護持」を図った、というのが昨日の決着の本質なのではないでしょうか。だから、実質的降格人事で給与が下がることが問題･･･
- 幹部公務員の給与体系見直しへ2010年02月16日中川秀直オフィシャルブログ「志士の目」by Ameba･･･体系では官僚側の反発を考慮し、下げ幅を圧縮する方向が軸になるとみられる。 また仙谷氏は会見で、任命権者である閣僚が降格人事を乱発しないような措置も･･･
- ユニクロ帝国の光と影2011年04月08日丸井一範オフィシャルブログ Powered by Ameba･･･てしまえば、ユニクロに対する批判本ですね。本書には「ここまでやるか…」と思うほどの徹底した管理体制。有無を言わさぬ降格人事、解雇。そして過酷な労働･･･
- 平成２４年第３回定例会一般質問:３.幹部職員の人事について2012年10月08日前衆議院議員(自由民主党所属)田沼たかしオフィシャルブログPowered by Ameba･･･人が、申し込んでくる。やる気のある局長のもとで働くことで、部下のモチベーションも高く維持できる。・任期付きなので、降格人事ができない現行法の縛りも･･･
- 公務員制度改革2013年02月08日はいおか香奈 オフィシャルブログ「ド根性!」･･･んばんは!ハイオカ香奈です\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n現在の公務員制度は、年功序列の給与体制や、解雇や降格人事がないことが問題と思いま･･･
- 身分から職業へ2013年06月21日はいおか香奈 オフィシャルブログ「ド根性!」･･･、大阪で行われた公務員制度改革を全国にも広げたいと思ったからです。現在の公務員制度は、年功序列の給与体制や、解雇や降格人事がありません。この為、安･･･
- ママ、いらないっ!2018年06月07日気象予報士 荒木真理子オフィシャルブログ「空が泣いた、笑った」Powered by Ameba･･･なたは主人をなくしてた犬ですか!? 大好きなおとーさんがいなくて不安だったのでしょうね。おとーさんが帰ってきて母は降格人事…あぁ、せつない。がんば･･･
