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『結婚と家族のこれから 共働き社会の限界』を読んで2016年07月17日おおたとしまさ･･･しょうか。そこで長時間労働を抑制して夫婦でともに家のこともしようという話になっているのですが、36協定の見直しで、残業時間の上限が月80時間に規制･･･- 6/29一般質問(2) 子供の未来応援対策について2016年07月06日豊島区議会議員 細川正博のブログ･･･きやすい職場の環境づくりを進めていく必要があると強く感じる。会議時間を極力短くするなど、労働生産性を上げたうえでの残業時間の短縮などワークライフス･･･
- 議場大荒れ必至!?6月10日(金)16時30分から一般質問に立ちます。今回は「自治...2016年06月08日光本けいすけオ(尼崎市議会議員)オフィシャルブログ Powered by Ameba･･･つに絞り質問することにしました。 ちなみに、「尼崎市職員のライフワークバランスの推進について」では、「勤務時間中や残業時間中に税金もらいながらタバ･･･
- 一般質問(３日目)2016年06月03日園山繁 オフィシャルブログ「園山繁 活動日記」Powered by Ameba･･･退職など県内企業の実情に応じて、新しい時下在確保対策を検討する」と述べました。松尾総務部長は「島根県の一般職の平均残業時間は１７６時間で、残業手当･･･
- ５・１メーデー2016年04月27日おぐり智恵子オフィシャルブログ「マロンレポート」Powered by Ameba･･･ 明文改憲を許すな。憲法９条を守ろう。☆ 人間らしく働ける雇用のルールを確立しよう。「残業代ゼロ法案」を撤回し、残業時間の上限を法定せよ。「首切･･･
- 大好きな人の誕生日会☆第１段2016年04月17日下着コンシェルジュ山田奈央子のワーママ社長最前線!| 山田奈央子オフィシャルブログ Powered by Ameba･･･、残業削減をしながら業績を上げたい会社であれば、誰もが絶対に読んだほうがよい一冊ですよ。淑恵さんのコンサル先では、残業時間が半減して利益が162%･･･
- 【なぜ再議にかけないのか】覚悟無き判断!市長は本気で現場を守る気があるのか!2016年04月11日森智広のブログ･･･n 土木要望予算の増額というとこれまた聞こえは良いですが、それを担当する道路整備課維持係の職員の平成27年度の平均残業時間は月72時間を超えている･･･
- 労働者使い捨ての社会に未来はない2016年04月07日おぐり智恵子オフィシャルブログ「マロンレポート」Powered by Ameba･･･、「ブラックな働き方を変える4つの政策提言」を発表しています。政策提言では、最低賃金の時給1500円への引き上げや残業時間の上限規制、給付制奨学金･･･
- 「長時間労働是正」に大きな前進! 第六回一億総活躍国民会議2016年03月26日白河桃子オフィシャルブログPowered by Ameba･･･協定における時間外労働規制の在り方について再検討を行うこととします。」と明言していただきました。 長時間労働是正、残業時間の上限規制への大きな一歩･･･
- 健康第一2016年03月02日燭台(怪) 蜻蛉オフィシャルブログ「燭台(怪)サラリー麺カゲのドマイナー脱出ブログ」Powered by Ameba･･･ってると思っていたけど、やりすぎは良くなかったな…。深夜ってのもテンションがおかしくなるところだ。我々はただでさえ残業時間が多い方なのにそれから飲･･･
