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【元気net.TV】大学の講義も無料で受けられるサービス始まる!2014年04月30日北川元気オフィシャルブログ「元気があれば、なんでもできる!」Powered by Ameba･･･edX」には、米国だけでなく欧州やアジアの大学も参加しており、受講者に正規に単位を付与する大学や、認定資格を企業の採用基準として活用する事例も出て･･･- 『はづきの「とらわれ」』2011年07月26日はづき虹映Blog Powered by Ameba･･･し、\r\n「いやだな」と思えば、その「とらわれ」は却下すればいいだけです。\r\n\r\n\r\n「とらわれ」の採用基準は、「良い・悪い」ではな･･･
- ラジオ出ました!!!2011年11月25日女性の活躍を応援!情熱社長のビジネス日記･･･気がいる。\r\n\r\n\r\n \r\n\r\n学生たちの就職について質問がありました。\r\n「会社によって採用基準はありますが、人として生･･･
- コメントのお返事♪2009年12月22日筧沙奈恵オフィシャルブログ「さなえにっき」Powered by Ameba･･･店に派遣みたいな感じ?\r\n\r\n\r\n\r\n私は１年生の夏から４年生の最初までやっていました\r\n確か採用基準が１年以上続けられる人と･･･
- 入社式2013年04月01日坂巻哲也 オフィシャルブログ 「マッキーブログ」 Powered by Ameba･･･年生が三年生になっていきます。それぞれのレベルで成長してみんなで夢をかなえて幸せになっていかましょう。アピッシュの採用基準は、親孝行、最高の親孝行･･･
- イベント飲食ブース!エコLOVE2014年02月02日大日向由香里オフィシャルブログ「エコLOVE ゆかりん社長のHappy Smile Blog」Powered by Ameba･･･が一番!!エコラブでは社員食堂をやらせて頂いておりますが、元気ハツラツなカッコ良くて可愛い社員がいっぱいなんです!採用基準はモチベーションが高い子･･･
- 打ち合わせの一日。2013年05月01日永井浩介オフィシャルブログ 「明日への責任」･･･い方が伸びしろが大きいのでは?という理由だそうです。もしかしたら一理あるかも?と感じたのですが、海老名市においては採用基準において全く考えても無か･･･
- 最近読んだ本2014年06月14日荘司雅彦オフィシャルブログ「荘司雅彦の最終弁論」powered by Ameba本日は、「採用基準」(伊賀泰代著 ダイヤモンド社)をご紹介します。\r\n\r\n\r\n著者は、世界的に有名なコンサルティングファーム、マッキンゼー・･･･
- 古臭い経営?2014年06月10日辻川泰史オフィシャルブログ「毎日が一期一会」Powered by Ameba･･･。\r\n\r\n何故なら、人材採用の負担が大きいからです。\r\n\r\n私は誰でも良い、資格があれば良いという採用基準にしたくないからです。\･･･
- センスいいものを。2009年03月09日おたふくわた九代目 原田浩太郎オフィシャルブログ「九代目のつぶやき日記」Powered by Ameba･･･\r\nいやあうちにはもったいないよ~\r\n生かしきれないよ~みたいな人も多い。\r\n\r\n\r\n\r\n採用基準?\r\n\r\n\r\･･･
