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令和5年6月1日活動記録2023年06月01日取り戻そう、私たちの交野。 山本けいオフィシャルブログPowered by Ameba午前9時から午後3時にかけて、市長部局の理事3名と部長12名の合計15名と人事評価の目標設定の面談を実施しました。 午後4時、6月の部局長会議を開催し･･･- 「大山鳴動、次官一人」で身分保障体系の根幹護持か?2010年02月04日中川秀直オフィシャルブログ「志士の目」by Ameba･･･「幹部職員」という。)の任用、給与その他の人事管理は、内閣による行政の遂行を最大限に効果的に行うことを目的として、人事評価(任用、給与、分限その他･･･
- 活動報告②(2020年2月21日)2020年02月21日小倉まさのぶオフィシャルブログ Powered by Ameba･･･実施する前提として、公務員制度改革基本法で約束したにもかかわらず10年以上も放置されてきた能力主義・実績主義による人事評価を徹底すべきとの立場です･･･
- 貧乏暇なし2014年02月22日長谷川大オフィシャルブログ「まさる倶楽部」Powered by Ameba･･･らね。部長の人事なんか見ていると「どうなってんだこの市役所は!」って思うでしょうけど、意外に、ホントに、一般職員の人事評価は的確、適切ですね。です･･･
- 業務改善・職員提案推進事務:改革改善評価員会議第4回2015年10月12日枚方市議会議員 木村亮太オフィシャルブログ「未来に責任」Powered by Ameba･･･ティブが必要。インセンティブの設計がカギになる。提案して報酬もなくて仕事だけ増えると根付くかというと。。動機づけ。人事評価とリンクするようにとか。･･･
- 令和3年度注目予算②男性の育休取得において企業への助成金の拡充!2021年02月10日森沢きょうこオフィシャルブログ「いつも心に太陽を」Powered by Ameba･･･などの場面において、会社から評価されるという仕組みにまで引き上げていかなくてはいけないと考えます。引き続き、企業の人事評価制度などへのアプローチも･･･
- 倫理と戦略を両輪に ~人事評価で人が育つ~2011年11月18日田崎あきひさオフィシャルブログ「出かけたさきでちゃりんこブログ」Powered by Ameba経営者モーニングセミナーにて上記のタイトルで社会保険労務士の水野由里先生から講義いただきました。
- 特別な人生を生きるために2016年10月18日鈴木真奈美オフィシャルブログ「自分磨きはもう卒業!がんばらずに、幸運を引き寄せる方法」Powered by Ameba･･･を離れます。 満員電車での通勤、風の通らない蛍光灯の無機質なオフィス、電磁波のあふれるデスク、細かい指標に基づいた人事評価・・・等々。 そんな環境･･･
- お伝えしておきたいこと2011年04月16日高橋祐司オフィシャルブログ「みんなの調布」Powered by Ameba･･･報を積極的に開示することで市民の皆さんの市政への関心を高めていただくことが重要です。・議員定数削減、職員の民間並み人事評価制度導入(外部から人事の･･･
- 地域医療政策セミナー2014年10月21日石川巧オフィシャルブログ「すべては三浦のために」Powered by Ameba･･･組織のベクトル合わせによる組織の活性化と変革行動計画書は部署、「チームで作成」KGI(数値目標値)を設定個人目標は人事評価に繋がる → 部署から個･･･
