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上げた分、下げません?2020年10月03日神戸は、きっともっとずっと、素敵になる。･･･る。一方で、昇給しないままだと定年前の年収は現行より約７０万円下がる。 また、ボーナスに当たる勤勉手当は、係長級の人事評価の区分を細分化して、能力･･･- 根っこ学習329 公務員人事の課題 1600の902014年01月19日村上栄二 公式ブログ･･･\r\n \r\n\r\n・専門性のある人材不足、マネジメント能力やリーダーシップのある人材不足\r\n\r\n・人事評価が軽視され形骸化、給与や･･･
- 大阪府知事・市長W選挙2011年11月28日三谷英弘オフィシャルブログ「衆議院議員 三谷英弘's EYE」Powered by Ameba･･･いる大阪維新の会は、① いわゆる「大阪都構想」を進め、二重行政の無駄を省くこと、② 公務員改革を進め、民間と同様の人事評価制度を導入すること、③ ･･･
- 吹田市職員の人事評価2012年06月24日神谷宗幣オフィシャルブログ「変えよう!若者の意識~熱カッコイイ仲間よ集え~」Powered by Amebaこの人事評価は議会の審議や議決なく、市長サイドで決められました。趣旨はいいと思いますが、システムが機能するか不安です。また職員から運営状況をヒアリングし･･･
- 会計年度任用職員制度についてなど 議員協議会2018年12月10日豊島区議会議員 細川正博のブログ･･･職員につき、フルタイムは想定しておらず、パートタイムを想定・会計年度任用職員に適用される地方公務員法は、①任用、②人事評価、③給与・勤務条件、④休･･･
- 職員モチベーションを上げる人事考課になっているか?2016年04月05日千葉市議会議員 山本直史 オフィシャルブログ「行動する市議会議員」Powered by Ameba･･･)~一般質問3月15日~市役所業務の推進体制についてお伺いいたします。地方公務員法の改正で本年4月から「任命権者は人事評価を任用、給与、分限その他･･･
- 三鷹市議会 令和5年第2回臨時会2023年05月25日半田伸明のブログ･･･。そもそも、1期4年やった結果どうだったのか、何らエビデンスがありません。例えば、パワハラやセクハラがない、部下の人事評価をきちんとしているなど、･･･
- 大切な仕事2019年04月18日宮田愛子オフィシャルブログ「Better Together」Powered by Ameba･･･司は、部下が計画通り休めるよう仕事の配分などを管理することが義務づけられ、部下が適切に育休を取れているかどうかが、人事評価に反映させられるそうです･･･
- 要望(行政改革・人事評価制度の改善)対応1402016年03月13日取り戻そう、私たちの交野。 山本けいオフィシャルブログPowered by Ameba平成27年度が試行期間、平成28年度から本格実施の交野市役所職員の人事評価制度のおかしな点を文書質問したところ、評価回数の見直し、賞与、昇給、昇格、へ･･･
- 大阪維新の実績その７ 1100の6662013年07月10日村上栄二 公式ブログ･･･業に!」\r\n\r\n\r\n\r\n平成24年2月議会において、大阪維新の会が主導してきた職員基本条例を可決。人事評価に関して相対評価を導入。･･･
