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こうしてみると2025年11月25日飛翔試験研究所･･･しましたね 『今年の司法試験でとった戦略』どうしてこういうことになったかです。 『今回の司法試験前にした勉強割合』労働法45%(菅野，百選，司法過･･･- プラントメディスン・セレモニー、サイケデリック・リトリート in タイ2025年11月23日サイケデリック医療研究所･･･反(脱税の疑い)薬機法違反または薬物広告規制違反の疑いタイ国内における違法行為麻薬取締法(スケジュール1薬物)違反労働法違反(不法就労)税法違反(･･･
- 20251019-0 四万十川ウルトラマラソン2025参戦記(データ編)2025年10月22日MY FAVORITE SPACE･･･いや、予感が「確信」に変わったかもしれません。世の中のありとあらゆる論文を読みこなし、コンピューターを自在に使え、労働法なんて関係なく24時間36･･･
- 「私の本棚2016.5.24」2019年05月06日sakaigmoのブログ･･･にもかかわらず、憲法の規定により(第１３条〈法の下の平等〉、第２７条〈勤労の権利及び義務、勤労条件の基準〉など)、労働法(労働基準法、労働安全法、･･･
- 日銀の利上げをAIと考える2025年12月19日hagoromo1543のブログ･･･でもあり、どちらでもない 👉 そしてそれが最大の問題法的には日銀職員は 国家公務員ではない身分は 特殊法人の職員労働法は原則民間準拠しかし実態は･･･
- 継続就労支援A型事業所の利用は用心を!特に高等支援学校の卒業生は!2025年12月17日ゆにぞんの部屋へようこそ･･･、業界経験者からも「典型」とされる内容であり、個別事業所の問題ではなく、制度体系が背景にある現象です。 ●(1)労働法上の問題勤怠15分未満切り･･･
- №27 白旗2023年02月24日urako-2022のブログ･･･張を 受け入れました」 確かに… 清潔なイメージのCMしてるのに 次期社長の醜聞とその奥様の奇行、 さらには労働法違反ときたら… こんな裁判･･･
- なぜ日本では虐待後遺症が「障害」として認定されないのか?2025年12月17日崇教真光からの脱出･･･は、賃金不払い長時間労働の強要パワハラ・威圧的支配は、行政指導ではなく刑事責任が問われる対象です。そのため企業は、労働法を守らなければ経営者自身が･･･
- 雨上がり2025年12月16日市川誠一郎オフィシャルブログ「夢中に生きる」Powered by Ameba･･･服部明人法律事務所 | 弁護士 | 東京都中央区銀座不動産法務、M&A・ベンチャー企業への投資、企業法務、労働法務、事業再生・倒産、債権保･･･
- 全社連の労働法研修が面白い!2025年11月01日新米(高齢)社労士の徒然草全国社会保険労務士会連合会の労働法研修「労働法歴史&理論研修」が10月22日から始まり、これまで2回の講義を受講しました。 8月に申込み、受･･･
