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９月２３日備忘録&風俗紊乱罪?2025年09月23日部屋を貸すということは・・・(デリヘルには、もう貸さない!)･･･ある?そういえば最近、股間のアップ写真が… これはサイトからお借りした関係ない方の出勤予定。個人事業主だから労働法には抵触しないだろうが、無･･･- オーストラリアの移民政策に学ぶ、日本の移民政策2025年09月19日オーストラリア専門&無料サポートエージェント★オージースタディ★のブログ･･･ち上がることがほとんどありません。 なので、どうしても日本の移民政策を推し進めるなら、 多文化共生、教育、福祉、労働法.... オーストラリアか･･･
- 終身雇用と日本社会2025年08月09日改革はやめて歩みを進めよう!･･･なくなったわけではありません 現在でも多くの企業が正社員に対して無期雇用契約を結んでいます 解雇が難しい日本の労働法規のもとでは、倒産などの特･･･
- 【2025年・2026年労働法改正】中小企業が押さえるべきポイント2025年09月06日富山発・たかみ社労士ブログ･･･心身の健康、働きがい、ライフとの調和を重視する考え方であり、今後の人材確保・定着にも直結します。 2025年からの労働法改正は、まさにこの流れを後･･･
- 運動から学ぶ「身体への感謝」と労働法の視点2025年09月23日大阪の弁護士•長野智子(智聖法律事務所)･･･とどまらず、生活全般の意識を変えるものだと実感しています。法律と「身体を大切にする」ことこの気づきは、弁護士として労働法や企業法務に携わる中でも重･･･
- 「忙しいから休憩は取らない・取れない」が招く、職場全体の違法状態2025年09月14日~休業中~ 気が向いたらひょっこり記事を公開･･･約に沿って責任を果たすこと。余計な無理や法律を無視した美談は、結局は自分も周りも会社も傷つけます。🧂このブログは労働法の基本をわかりやすく伝える･･･
- クリスチャン・ホーナー、レッドブルを正式離脱 …約1億ドル規模で和解成立2025年09月23日北海熊の独り言･･･た形となる。また今回の和解には、ホーナー復帰時に人材流出を防ぐ制限条項が含まれている可能性が指摘されている。ただし労働法上の制約から、実効性は不透･･･
- ノンアルは職場でダメは無駄な理由2025年09月10日大学中退者のその後の後･･･て、頭にきて帰らせたという店主の書き込みが物議をかもしました。 これも業務のための準備時間も業務時間に含まれると、労働法で定められているにも関わら･･･
- 名ばかり社労士の今週の予定2025年09月07日新米(高齢)社労士の徒然草･･･続等■ 10日(水) 午前中はeラーニング 午後は支部定例会・基礎研修会参加■ 11日(木) テニススクール。労働法のセミナー視聴■ 12日(･･･
- ９月の相談会のお知らせ2025年09月01日キャバ&アルバイトユニオンOWLs･･･らご相談下さい。DMも可!u-owls.org キャバクラでよくある労働問題もチェックしてみてくださいねキャバクラ労働法あるある|キャバ&･･･
